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月薪3000与月薪30000房产销售的九大差别!讲的很到位!
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主题:
月薪3000与月薪30000房产销售的九大差别!讲的很到位!
国强2
发表于
2017-02-19
进微信群讨论
一、关于刚入职时
普通经纪人
优秀经纪人
看重工资的高低,在一无所长的前提下,没有想过学习丰富的工作经验和职业技能,却只是想着拿更高的工资,还老觉得自己工资比别人低。
????
更看重宝贵的工作经验,踏踏实实的去学习房地产营销技能,他相信只要有丰富的营销经验,以后无论到哪都能赢得高薪。
????
二、关于对待问题
普通经纪人
优秀经纪人
在每天的工作中会发现各种各样的问题,对于问题他们往往以抱怨的态度去对待,要么觉得是客户在耍他,要么觉得是房东没诚意,不知道从自身去找原因。
????
在工作中中,碰到问题会冷静的分析,最先从自身开始找原因,并通过各种手段去解决,慢慢培养了一种解决问题的能力。
????
????
四、关于个性
普通经纪人
优秀经纪人
个性张扬,以自我为 ,不善于处理自己与同事领导的关系,往往给人一种很浮躁的感觉。
????
为人谦虚低调,能协调好与领导同事的关系,人际关系 好。
????
五、关于下班后
普通经纪人
优秀经纪人
下班后往往通过看电视、打打游戏等方式,度过一段休闲时光。
????
下班后会抽出时间回顾今天一天的工作内容,反思不足之处,并规划好第二天的工作内容。
????
六、关于工作重点
普通经纪人
优秀经纪人
工作杂乱无章,搞不清楚工作的核心内容,工作往往忙起来手足无措。
????
能很好的做好工作规划,找准核心工作内容,即使忙起来也能井然有序。
????
七、关于客户沟通
普通经纪人
优秀经纪人
不知道多思考,多探究客户的实际需求,往往工作很辛苦,但是成效却很低。
????
能很好的处理与客户的客情关系,准确的找到客户实际需求,并结合客户需求达成销售,往往事半功倍。
????
八、关于批评
普通经纪人
优秀经纪人
对忠言逆耳理解的不透彻,总认为自己想的是对的,把上司或资深前辈的意见或建议不当一回事,我行我素。
????
能谦虚的接受批评,认识到自己所犯错误在哪,并积极改正!
????
九、关于职业规划
普通经纪人
优秀经纪人
没有职业规划,对自己想要什么没概念,能做多久算多久,风风光光是一辈子,窝窝囊囊也是一辈子,得过且过。
????
有自己的职业规划,知道自己想要什么,长期、近期目标都 明确,也知道如何去努力。
????
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国强2
发表于
2017-02-19
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普通经纪人
优秀经纪人
看重工资的高低,在一无所长的前提下,没有想过学习丰富的工作经验和职业技能,却只是想着拿更高的工资,还老觉得自己工资比别人低。
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更看重宝贵的工作经验,踏踏实实的去学习房地产营销技能,他相信只要有丰富的营销经验,以后无论到哪都能赢得高薪。
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二、关于对待问题
普通经纪人
优秀经纪人
在每天的工作中会发现各种各样的问题,对于问题他们往往以抱怨的态度去对待,要么觉得是客户在耍他,要么觉得是房东没诚意,不知道从自身去找原因。
????
在工作中中,碰到问题会冷静的分析,最先从自身开始找原因,并通过各种手段去解决,慢慢培养了一种解决问题的能力。
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四、关于个性
普通经纪人
优秀经纪人
个性张扬,以自我为 ,不善于处理自己与同事领导的关系,往往给人一种很浮躁的感觉。
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为人谦虚低调,能协调好与领导同事的关系,人际关系 好。
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五、关于下班后
普通经纪人
优秀经纪人
下班后往往通过看电视、打打游戏等方式,度过一段休闲时光。
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下班后会抽出时间回顾今天一天的工作内容,反思不足之处,并规划好第二天的工作内容。
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六、关于工作重点
普通经纪人
优秀经纪人
工作杂乱无章,搞不清楚工作的核心内容,工作往往忙起来手足无措。
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能很好的做好工作规划,找准核心工作内容,即使忙起来也能井然有序。
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七、关于客户沟通
普通经纪人
优秀经纪人
不知道多思考,多探究客户的实际需求,往往工作很辛苦,但是成效却很低。
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能很好的处理与客户的客情关系,准确的找到客户实际需求,并结合客户需求达成销售,往往事半功倍。
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八、关于批评
普通经纪人
优秀经纪人
对忠言逆耳理解的不透彻,总认为自己想的是对的,把上司或资深前辈的意见或建议不当一回事,我行我素。
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能谦虚的接受批评,认识到自己所犯错误在哪,并积极改正!
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九、关于职业规划
普通经纪人
优秀经纪人
没有职业规划,对自己想要什么没概念,能做多久算多久,风风光光是一辈子,窝窝囊囊也是一辈子,得过且过。
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有自己的职业规划,知道自己想要什么,长期、近期目标都 明确,也知道如何去努力。
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