主题：“必须来自211大学”算是就业歧视吗？
- 发表于2013-10-10
当初高中的时候你们在谈恋爱，你们在混，考上211 985的在拼死学习，现在说这些是什么心态？？不优先选取211的才是真正的不公平，对不起那些为了自己的未来拼命学习的人，如果出身人人都能上的3本和大专和 出身一样了，这种风气才是畸形，机会永远都是留给有准备的人，别人的学习就是准备，当然 也可能有些学生高考发挥失常，但是毕竟少数，而且这些学生到哪里都不会被埋没。
- 发表于2013-10-10
算
- 发表于2013-10-10
算 不过这样的校长也真的不易 现在好多单位不都是这样的
- 发表于2013-10-10
我觉得这不算就业歧视了 个人观点
- 发表于2013-10-10
好不容易考上的好大学 难道还没点儿差别吗 不算就业歧视了 很多单位都这样了
- 发表于2013-10-10
银行算铁饭碗了 所以都想去了 用人单位方面考虑也是正常的
最近，一条旧闻重新引发了网友热烈的讨论：深圳某银行招聘，规定应聘者必须来自211大学。失落的深圳大学学生写信给章必功校长，校长安慰：银行招聘人员素质低，不必在意。第二天章校长让 财务处撤回 在该银行的 存款。几乎每年，我们都能看到类似抨击“就业歧视”的新闻，究竟什么才是歧视呢？对学历的区别对待，算不算就业歧视？
要求“机会公平”是正当的，但“是否名校毕业”并不是不能改变的“先天因素”，忽视个人努力一味要求“结果公平”，则是对公平概念的“矫枉过正”。