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主题:拉手网被挖人才的背后

发表于2016-09-13

最近,拉手网被曝财经出被“大量”挖角,人文化数高达上百,对此,“文化挖角”方窝窝团已经证财经业界看法不一,有说炒职场界看法不一,有说炒作,有说“阴谋”,分析人士指出, “挖角背后”彰显出团购网进入更高级别的竞争,人才之争。 但是仍旧曝露出了团购网站目前存在的问题,急于扩张,急于争抢用户,团购在“急速奔跑”的同时,应该看看脚下的路是否扎实。
挖角背后
而对于此次拉手员工“出走”窝窝团,团购界看法不一。团宝网CEO任春雷表示,窝窝团的行为是“自杀式的、邪恶的”挖角,而其他团购网站如美团等也对媒体表达了同样的看法。
对此,有分析人士指出,其实挖角只是表面现象。不管是炒作还是阴谋,都充分暴露出了团购网站目前存在的问题。首先是拉手网自身的问题,其次是团购网站竞争激烈所导致的。
首先是拉手网自身,根据相关媒体报道,拉手网管理层仅剩余30%多的股份。获得巨额融资后,只投入了很少一部分用于改善员工福利和股权激励,而将资金大部分花费在广告上。而这或许成为直接导致人员离职的原因。
而对于团购网站的竞争,业内分析人士磐石之心认为,对于人才流动,没什么好说的。人往高处走,水往低处流。可能对于这200名拉手网前员工,窝窝团可以给他们更大的发展空间,更自由的创业平台,更好的职业前景,以及更高的收入,所以他们选择了集体跳槽。然而在这场团购网人才大规模流动的背后却意味着“千团大战”回归理性,也意味着团购网进入更高级别的竞争:人才之争。
可能很多人还记得,当时团购鼻祖groupon入华时,曾经大规模挖角馆国内团购网站,拉手网也是目标之一,当时记者采访拉手网CEO吴波,他证实拉手网很多员工收到挖角邮件。不只是拉手网,很多团购网站也面临同样的问题。
对此,有人提出质疑,团购网站不断获得融资,目前资金已经不是首要问题,那么团购网站应该注重什么?团购网站到底该做什么,是继续跑马圈地占份额,打广告做影响力,还是提供给客户服务,改善用户体验,市场与客户到底谁为王?

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